Une fiche candidat est juste le jour où vous la créez. Six mois plus tard, la personne a changé de poste, parfois d'entreprise, et votre base ment. L'extension Chrome de Profilio revoit chaque jour quelques profils, en arrière-plan, et vous dit qui a bougé.
Un cabinet accumule des milliers de fiches. Chacune a été juste un jour : le bon poste, la bonne entreprise, la bonne photo. Puis les gens bougent. Un candidat présenté il y a un an dirige aujourd'hui une équipe ailleurs ; un autre a quitté le secteur. Tant que personne ne rouvre la fiche, Profilio continue de le croire en poste chez son ancien employeur, le matching se trompe, et l'appel tombe à côté.
Remettre une base à jour à la main, profil par profil, personne ne le fait. C'est exactement le genre de travail qu'un outil doit faire à votre place, sans bruit.
La mise à jour tourne dans votre navigateur, avec votre session LinkedIn, comme si vous ouvriez vous-même les profils. Elle a donc été réglée pour rester discrète :
Vous gardez la main : un clic l'arrête pour la journée, et l'état du jour (profils revus, changements trouvés, raison d'une pause) s'affiche dans l'extension.
Un matching qui dit vrai. Quand un job arrive, les candidats proposés sont classés sur leur poste d'aujourd'hui, pas sur celui d'il y a deux ans.
Des relances au bon moment. Un candidat qui vient de changer d'entreprise ne bougera pas tout de suite ; celui qui y est depuis trois ans, peut-être. L'historique des mouvements vous aide à choisir qui appeler.
De nouvelles pistes commerciales. Un ancien candidat devenu responsable dans une nouvelle entreprise est souvent le meilleur contact pour y décrocher un premier job. La notification le signale ; vous décidez d'en faire une piste.
Installez l'extension Chrome Profilio et connectez-vous avec votre compte. C'est tout : la mise à jour démarre seule le jour ouvré suivant, sur les fiches qui ont un profil LinkedIn. Plus votre base contient d'URL LinkedIn, plus elle a de matière ; l'extension les ajoute d'elle-même à chaque import.
La mise à jour est incluse dès la formule Essentiel (89 € par utilisateur et par mois en annuel, 109 € en mensuel) et ne consomme aucun crédit. Pour trouver l'e-mail ou le téléphone d'un candidat, voyez l'enrichissement FullEnrich et Lusha. Tous les détails des formules sont sur la page des tarifs.
Elle ne cherche pas de nouveaux candidats sur LinkedIn : elle entretient ceux que vous avez déjà. Elle ne touche pas aux fiches sans profil LinkedIn, et elle ne tourne que lorsque Chrome est ouvert sur votre poste. Un profil LinkedIn lui-même peut être en retard sur la réalité : la fiche reste la référence, et vous pouvez toujours corriger un employeur à la main.
Mis à jour le 11 octobre 2026.
Jusqu'à 20 par recruteur et par jour ouvré, entre 8 h et 19 h. Sur une équipe de cinq recruteurs, cela fait une centaine de profils revus chaque jour, et chaque profil est revu au plus une fois par mois.
Non. La mise à jour démarre seule quand Chrome est ouvert et que vous êtes connecté à Profilio, reprend après une coupure, et s'arrête d'elle-même le soir, le week-end et quand le plafond du jour est atteint. Vous pouvez l'arrêter pour la journée d'un clic.
L'entreprise et le poste actuels, la photo et le parcours. Quand l'entreprise a changé, l'ancien poste passe dans l'historique, le nouveau prend la tête du parcours, et le matching IA tient compte du nouveau profil.
Les administrateurs du cabinet reçoivent une notification « a changé de poste » avec l'ancien et le nouvel employeur, et le mouvement reste visible sur la fiche. À vous de décider si c'est un candidat à relancer ou une nouvelle piste commerciale.
Oui, dès la formule Essentiel : la mise à jour fait partie de l'extension Chrome, sans crédit consommé. Seul l'enrichissement d'e-mails et de téléphones utilise des crédits.